昌乐县科技局以创建节约型机关为核心，通过倡导干部职工树立三种意识，积极开展“低碳节约”工作。
树立“责任”意识。为强化干部职工的勤俭办公理念，在全局进行了大会动员，使勤俭节约的观念深入人心。补充修订了《办公物品领用管理办法》和《财务支出管理办法》，严格规定办公物品购买、保管、领用管理程序；办公室每月对各科室领用办公用品、全局水电费用及公车油耗情况进行督查和公布，“低碳办公”理念深入到每位干部职工心中。
树立“节约”意识。利用会议、宣传栏等载体进行创建节约型机关宣传，把勤俭节约融入日常管理中，注重从干部职工身边的小事做起，努力做到办公室人走灯熄，严格限定空调温度，少用或不用一次性纸杯，提倡无纸化办公，杜绝长明灯、长流水等浪费现象的发生。
树立“从我做起”意识。在“低碳办公”活动中，全局适时开展了职业道德教育，大力倡导爱岗敬业、无私奉献精神，积极营造干事创业的工作氛围。明确节水、节电、爱护公共财物的考核标准，将节能减排和环境管理目标层层分解到各岗位，并将其完成情况作为年度综合考核评价的重要依据，真正树立起全员“过紧日子”观念，用实际行动创建环境优美的绿色环保工作场所。（李 俊）
树立“责任”意识。为强化干部职工的勤俭办公理念，在全局进行了大会动员，使勤俭节约的观念深入人心。补充修订了《办公物品领用管理办法》和《财务支出管理办法》，严格规定办公物品购买、保管、领用管理程序；办公室每月对各科室领用办公用品、全局水电费用及公车油耗情况进行督查和公布，“低碳办公”理念深入到每位干部职工心中。
树立“节约”意识。利用会议、宣传栏等载体进行创建节约型机关宣传，把勤俭节约融入日常管理中，注重从干部职工身边的小事做起，努力做到办公室人走灯熄，严格限定空调温度，少用或不用一次性纸杯，提倡无纸化办公，杜绝长明灯、长流水等浪费现象的发生。
树立“从我做起”意识。在“低碳办公”活动中，全局适时开展了职业道德教育，大力倡导爱岗敬业、无私奉献精神，积极营造干事创业的工作氛围。明确节水、节电、爱护公共财物的考核标准，将节能减排和环境管理目标层层分解到各岗位，并将其完成情况作为年度综合考核评价的重要依据，真正树立起全员“过紧日子”观念，用实际行动创建环境优美的绿色环保工作场所。（李 俊）